為全面落實新時代黨的建設總要求，壓緊壓實基層黨組織管黨治黨政治責任，扎實推進基層黨建工作提質增效，1月14日，財務公司召開2025年度黨支部書記抓黨建工作述職評議會。財務公司領導、各黨支部書記、黨支部委員及黨員代表參加會議，財務公司黨委書記、董事長王文松主持會議。
述職會采用“述、問、評、測”的方式，實事求是“述”工作成績，開門見山“問”工作計劃，一針見血“評”問題不足，客觀公正“測”工作成效，有效形成“述職-評議-整改-提升”的良性循環，以高質量黨建夯實行穩致遠的根基。
會上，各黨支部書記緊扣黨建工作第一責任人職責，圍繞政治引領、組織建設、服務主業、廉政建設等方面總結工作成效，匯報上一年度各類問題整改落實情況，深刻剖析問題原因，明確下一步改進方向。財務公司領導落實“一崗雙責”，現場、逐一開展針對性提問。王文松代表財務公司黨委對各黨支部黨建工作情況進行逐一點評，肯定特色和亮點，指出差距和不足。針對2026年黨建工作，王文松提出四點要求：
一是堅持把政治建設作為根本性任務，在筑牢政治忠誠上展現新擔當。要認真落實好《基層黨組織落實基本培訓機制工作方案》，堅持不懈用黨的創新理論凝心鑄魂，持之以恒在深化、內化、轉化上下功夫，將黨中央決策部署和集團公司黨組要求不折不扣落實到位，真正實現學思用貫通、知信行合一。
二是牢牢把握金融服務這個核心任務，在推動融合發展上實現新突破。各黨支部要緊緊圍繞金融服務實體經濟的根本宗旨，錨定“十五五”規劃各項階段性任務，在金融服務、公司治理、風險管控、基礎管理、應急處突中充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，將黨建優勢轉化為服務中心大局的發展優勢。
三是牢固樹立大抓基層的鮮明導向，在鍛造堅強堡壘上取得新成效。持續推進黨支部標準化、規范化建設，嚴格執行“三會一課”、主題黨日等黨的組織生活各項制度。注重聽取黨員意見建議，增強組織生活的吸引力和感染力。持續加強黨員隊伍建設，傳承弘揚航天精神，激發黨員干事創業生機活力。
四是堅決扛起管黨治黨政治責任，在涵養政治生態上展現新氣象。壓緊壓實基層黨建工作責任，堅持把紀律建設擺在更加突出的位置，常態化開展警示教育，引導黨員干部懂法紀、明規矩、知敬畏。鍥而不舍落實中央八項規定，持續推進作風建設常態化長效化，以優良作風保障高質量發展和高效能治理。（文/攝 丁睿）
